岗位类型:人力资源
招聘人数:1 人
到岗时间:不限
性别要求:不限
岗位职责( 经验、技能要求 ):1、负责公司发展人才需求的招聘工作,熟悉人才招聘渠道、简历甄选和面试跟进;
2、负责区域公司及门店人员入职、合同签订、异动、离职手续办理及人事档案规范管理;
3、组织协调及参与公司及门店培训工作,包含入职培训和公司内外培训,并对培训效果进行有效评估跟踪及改进;
4、企业文化推广落地及团队建设工作
5、协助完成公司及上级领导安排的其他工作
岗位要求:
1、大专以上学历,熟练使用办公软件,熟悉当地劳动法律法规和政策
2、招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系至少两个模块3年以上工作经验
3、具备良好的沟通、组织能力及强烈的工作责任心
湖北属于我公司战略发展新区,将有良好的晋升空间及发展平台,面试通过后将到重庆学习2个月左右
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