岗位类型:人事专员/助理
招聘人数:2 人
到岗时间:不限
年龄要求:35周岁以上
性别要求:不限
岗位职责( 经验、技能要求 ):、构建和完善符合公司实际情况的人力资源架构、人事行政管理制度及企业文化建设,并严格监督运行;
2、根据公司的实际需要,制定详细的招聘计划、策划招聘程序、组织招聘工作、安排面试、培训;
3、负责公司环境卫生和办公秩序的管理,参与组织、协调安排公司的各种会议及大型活动;
4、负责员工的考核、评议,拟订人事培训计划,并组织实施;
5、负责人员的考选、任聘、培训、考核、奖惩、升迁、福利、离职等事项的审核与办理;
6、负责公司的日常考勤工作,办公设备、公共设施的日常管理和维护,以及办公用品与日常用品的申购、采购、发放管理;
7、负责拟制公司各类文稿、文件、报告、总结及其他材料;
8、参与5S现场管理制度的拟订、推行与监督;
9、协助对外联络与接待工作,并和相关职能部门进行有效的沟通,提供有利后勤保障;
10、完成上级领导临时交办的工作事项。
工作福利及待遇:1.转正后购买五险,享受法定节假日
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。