为深入贯彻新时代技能人才队伍建设工作部署,严格落实国家及省、市技能人才评价改革相关政策要求,紧扣襄阳市产业发展大局,夯实产业发展人才支撑,充分发挥企业用人主体作用,规范开展职业技能等级认定工作,拟于6月向全市开展用人单位职业技能等级认定机构备案申报工作。现将有关事项通知如下:
一、计划名称
襄阳市2026年6月用人单位职业技能等级认定机构申报备案计划
二、申报时间
2026年6月1日—2026年6月25日
三、申报方式
用人单位申报机构申请备案需要登录湖北省职业技能鉴定指导中心官网,在“湖北省技能人才评价服务平台”实名制(统一社会信用代码)注册后进行在线申报。
四、申报条件
(一)具备《湖北省技能人才评价机构管理办法(试行)》 (鄂人社发〔2025〕6号)文件规定的备案条件。
(二)在襄阳市行政区域内注册,具有独立法人资格,依法经营,按章纳税,规范管理。
(三)技能人员是单位职工的重要组成部分,拟开展评价的职业(工种)技能含量高,在本单位从业人员较多,且与本单位业务直接相关。
(四)已建立技能人才培养、评价、使用和激励机制,有完备的人力资源管理制度。
(五)建立与技能等级挂钩的薪酬制度,明确与“新八级工”职业技能等级(岗位)序列相对应的津贴标准。
(六)按规定提取企业职工教育经费或其他经费,有稳定的经费保障。
(七)设立评价机构,有相应考评专家、工作人员,能提供与考评职业(工种)相适应的场地、设施设备(含视频监控设备)、仪器仪表、安全防护用品等。
(八)自愿接受各级人力资源和社会保障部门的监督。
五、申报备案认定职业(工种)范围和等级
(一)认定范围
申报职业(工种)为现行《中华人民共和国职业分类大典》及人力资源和社会保障部后续发布或备案的新职业中第三、四、五、六大类中的技能类职业(工种),且有相应的国家职业标准、评价规范;企业申报的职业(工种)范围需与本企业主营业务或主要业务相关。
(二)认定等级
拟开展评价的职业(工种)应以本用人单位生产一线的主体技能型职业(工种)为主,从业人员较多,与主管业务直接相关。用人单位可以国家职业技能标准设置的五级(初级工)、四级(中级工)、三级(高级工)、二级(技师)和一级(高级技师)为基础,自主设置“新八级工”职业技能岗位等级。但必须依据《人力资源社会保障部关于健全完善新时代技能人才职业技能等级制度的意见(试行)》(人社部发〔2022〕14号)《职业技能等级(岗位)要求确定自主设置的等级与国家职业标准规定等级的对应关系。(见附件1)
六、其他
(一)申报事宜
相关申报资料和具体操作可登录湖北省职业技能鉴定指导中心官网-湖北省技能人才评价服务平台-技能人才评价服务平台-机构备案注册后可见,上传资料要求参见《关于印发湖北省职业技能等级认定机构备案办理有关文件的通知》(鄂人社函〔2026〕26号)《湖北省省辖企业职业技能等级认定机构备案办理指南》(见附件2)相关文件内容。
(二)申报咨询
1.拟申报备案的各用人单位可向属地人社部门咨询和接受申报指导。联系电话:
襄城区:0710-3515807 樊城区:0710-3235830
襄州区:0710-2699101 高新区:0710-3089129
东津新区:0710-3639327 老河口市:0710-8221811
枣阳市:0710-6321460 宜城市:0710-4210151
保康县:0710-5990088 谷城县:0710-7237617
南漳县:0710-5232798
2.在申报过程中遇到的问题,请及时与市职业技能鉴定指导中心联系。联系人:张静怡。联系电话:0710-3628895。
附件:1.职业技能等级(岗位)要求
2.湖北省省辖企业职业技能等级认定机构备案办理指南(试行)
襄阳市职业技能鉴定指导中心
2026年5月22
（襄阳人才网）
