8月26日，省人社厅仲裁处处长张学清、调研员夏家超、南诚等一行3人，先后深入宜昌市和宜都市调研劳动人事争议调解仲裁工作。宜昌市人社局党组书记、局长向军，宜都市委副书记、常务副市长陈道坤，宜都市人社局党组书记、局长张鸿，宜都市联合专业调解委员会负责人陈官坤等参加调研。
调研组一行围绕“要素式办案改革、劳动人事争议法律援助、劳动人事争议案件办理、基层劳动人事争议调解、信息化办案服务、仲裁机构和行风建设”等6个方面内容，先后深入宜昌市、宜都市人社局和劳动人事争议仲裁院、宜都市联合专业人民调解委员会等单位，实际查看仲裁服务窗口、案件审理庭、劳动人事争议法律援助工作站、仲裁调解室和专业调解组织建设运行情况。
张学清一行通过参加座谈、查看卷宗、收集问题、政策解答和指导讲话等方式，对宜昌市和宜都市的劳动人事争议调解仲裁工作情况进行了深入、全面、细致地了解和指导。宜昌市人社局党组成员、副局长张宏劬，宜都市人社局党组书记、局长张鸿，宜都市联合专业调解委员会负责人陈官坤、劳动人事争议专职调解员廖和平等同志，通过一系列详实数据、真实案例、调解故事、群众评价和创新举措，分别向调研组介绍了有关情况。张学清一行对宜昌市和宜都市推进要素式办案改革、创新法律援助模式、基层劳动人事争议调解等极具地方特色的创新创优工作给予了充分肯定，并对高质量做好调解仲裁各项工作提出了要求。
