职位详情
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湖北省 -孝感市
不限
2年以上
1、根据各部门的工作量经行人力需求评估，制定并执行招聘计划，进行简历筛选、面试安排及录用跟进；
2、通过各类平台、渠道按需筛选招聘公司各部门需求的人员，确保公司各部门能正常运转；
3、负责员工入、离、调、转手续办理，维护员工档案，劳动合同管理；
4、协助组织新员工入职培训及各类内部培训；
5、负责员工考勤统计，协助进行薪资核算和社保缴纳；
6、协助完善公司各项人事规章制度，并监督执行；
7、完全其他领导交办事宜。
大专及以上学历，有2年以上人事专员的工作经验
