客服

代表银行电话引导客户补齐信用卡申请资料，预约办卡。

岗位类型：客服专员 招聘人数：10 人 到岗时间：不限 性别要求：不限 岗位职责( 经验、技能要求 )：
1、职位描述： 
该岗位是以银行业务代表的身份，代表银行通过电话外呼的方式对银行网络数据（指客户通过网络推荐申请信用卡，但由于各种情况未最终完成，需再次引导）为主的客户群体补齐资料，在线预约办卡，不考虑客户是否领取或激活卡片。无需客户花钱消费；更注重服务品质。
2、招聘基本要求：
1)普通话标准，表达流利；（重点）
2)18-35周岁，大专及以上学历，专业不限；有电销经验者可放宽至中专、高中。聪明、灵活一点的就可以；
3)熟练掌握基础的电脑操作，如打字、快捷键等；
4)认可银行呼叫中心行业，愿意从事外呼岗位；
5)有一定的团队意识，乐于奉献。
工作福利及待遇：
1、带薪培训（周期：7到8个工作日）培训通关即签订劳动合同，入职时间从培训的第一天算起。
2、通关之后（培训结束前统一和银行通关考核），提供员工宿舍，拎包入住(1、被子等床上用品需要自己买；2、住宿需要收取住宿费，住宿标准不同费用从每月550元-800元不等，一室一厅，3人一间，住卧室800/月，住厅550/月。没有厨房，有洗衣机、空调。)，转正后购买法定五险一金。
3、入职满一年后按照工龄享受5-10天年休假。
4、享受公司结婚、生育等礼金，过年开关门发放红包，
5、工会福利，包含生日活动、礼物，重大节假日举办活动及发放礼品，各种摄影、篮球、羽毛球、瑜伽、舞蹈等协会可以参加，均有专业教练提供培训。工会更鼓励员工自己策划活动，可向工会提交策划方案，方案通过，即可申请经费举办活动。
6、通联支付内刊每月投稿，奖励300-600元，全国通联支付10000+读者哦。
7、不定期奖励旅游及培训机会，公司提供多种职业发展路径。
业务线：见习代表-初级代表-中级代表-高级代表-资深代表
运营管理线：业务专员-团队组长-项目主管-运营经理-运营总监
                   业务专员-品质管理岗（质检）/培训师-运营主管-运营经理-运营总监