店长

岗位职责：
1. 带领团队完成业绩目标，管理店铺日常运营。
2. 负责人员招聘、培训及团队建设。
3. 控制店铺费用与货品，处理顾客投诉。
4. 定期上报并分析经营数据，优化陈列。

岗位类型：店长/卖场经理 招聘人数：2 人 到岗时间：不限 年龄要求：35周岁以上 性别要求：不限 岗位职责( 经验、技能要求 )：
1、带领本店完成业绩目标;督促、检查店铺各项日常工作；
2、店面人员的管理，招聘和培训；带领店员做好团队建设；
3、控制店铺各项费用支出；定期向公司上报各类数据和报表，并加以分析。
4、控制货品流失及损坏；做好新货陈列；处理好顾客投诉；

工作福利及待遇：
1、大专及以上学历、能熟练操作电脑，熟悉表格、文档、PPT的制作；
2、形象气质良好，有亲和力，沟通能力强；
3、具有较强的组织能力、团队管理能力和对突发事件的应变能力；
4、工作责任心强、乐于接受挑战；有较好的销售带动能力，有自己的管理方式；
5、有1年以上服装销售管理经验者优先。
6、薪资：月收入2000—3000元