店长

1. 负责门店全面经营管理，达成净利润等效益指标，控制成本，管理资产、现金及账务。
2. 维护核心顾客关系，处理客户投诉与意见，提升顾客满意度。
3. 分析商圈需求，调整商品策略与价格，管理网络、水吧、西点等多品类商品。
4. 执行并优化促销活动，根据市场变化及时调整促销方案。
5. 维护门店环境品质，落实卫生与五感管理，处理突发事件。
6. 监控竞争对手动态，调整商品结构，促进用户增长。
7. 负责团队建设、员工培训、关系维护与矛盾处理，审核考勤及制作工资。

岗位类型：储备店长 招聘人数：1 人 到岗时间：不限 年龄要求：18-35周岁 性别要求：女 岗位职责( 经验、技能要求 )：
1、经营管理：完成各项经济效益指标比如净利润；营业成本控制等。管理门店资产设备、现金、帐务。
2、顾客管理：了解核心顾客需求，维护顾客关系。处理顾客投诉与意见。
3、商品管理：分析商圈目标顾客需求，及时调整商品策略及价格；商品包括：网络、水吧、西点、预包装食品、礼品等。
4、促销管理：执行总部下达的促销活动。根据市场变化，及时调整促销方案。
5、卖场管理：保证门店卫生品质，组织落实五感管理；处理店铺突发事件。
6、商圈管理：了解竞争对手状态，适时调整商品结构，拉动用户增长。
7、网吧员工管理：负责团队建设，维系员工关系，加强员工培训，及时处理员工矛盾；考勤审核及工资制作。
　　网咖店长职责主要就是以上这些，虽然只有7条，但是要做好这7条是很难的，需要店长的资历和能力，同时网咖老板在招聘店长的时候，也需要列明这些职责，看其是否能胜任。