收银

负责收银管理、排班、账款核对及团队培训。

岗位类型：收银主管/收银员 招聘人数：5 人 到岗时间：不限 年龄要求：35周岁以上 性别要求：不限 岗位职责( 经验、技能要求 )：
1）负责收银部工作,确保收银工作正常进行
    　　（2）负责收银员排班,及时发放收银员所需用品和备用金
   　　 （3）收银机出现不能解决的故障应及时通知电脑部或银行
    　　（4）清点营业款,核对有关单据,打印各收银员当班报表(差异表)
    　　（5）每月3日前将收银短款上报财务,并督促短款人员上报前交清
    　　（6）及时将人员变更情况报POS主管,更改相应的密码
    　　（7）严肃处理收银员的差错或过失
    　　（8）定期或不定期对收银员进行业务培训和考核
    　　（9）宣达公司文件精神并监督执行情况,收集合理化建议报有关部门