1. 作为销售经理储备及团队业务骨干；
2. 独立完成销售全流程，达成业绩目标；
3. 协助经理指导新人，促进团队成长。
岗位类型：销售/业务/管理
招聘人数：10 人
到岗时间：不限
年龄要求：35周岁以上
性别要求：不限
岗位职责( 经验、技能要求 )：1、作为公司销售经理的储备人选，是销售团队的业务骨干；
2、能独立完成和处理好销售的各种环节的工作，能出色的完成销售任务；
3、协助销售经理培养和指导新人业务过关和实现转正。
工作福利及待遇：1、从事房地产销售1年以上，有扎实的业务基本功和优秀的销售业绩；
2、有良好的心态和专业的业务技能，有长期发展的强烈意愿；
3、普通话标准，沟通能力强，有团队协助精神和强烈的责任感；
1、符合条件者将直接以正式员工录用；
2、薪资福利：无责任底薪+高额提成+通提+免费提供住宿+社保福利+带薪年假
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
