岗位类型:金融/证券/期货/投资管理
招聘人数:10 人
到岗时间:不限
年龄要求:35周岁以上
性别要求:不限
岗位职责( 经验、技能要求 ):市场总监
岗位要求:
1、本科以上学历,五年以上工作经验,两年以上同岗经验;
2、具有整体市场策略、策划、市场综合营销管理经验,熟悉金融行业的宏观政策、市场资源分布和运行态势,拥有广泛的客户资源和社会资源;
3、具有较高的团队影响力、组织协调管理能力和交流沟通能力,具有良好的团队领导才能,具有较强公司业务推动能力、谈判能力和产品综合运用能力
4、银行、证券、保险、期货公司等金融相关行业经验或营销工作经验者优先.
岗位职责:
1、建立、执行全面的营销策略,全面管理团队;
2、组织并策划各类市场营销活动的方案,提交营销活动的可行性报告;
3、负责与客户沟通、联络、巩固、扩大客户范围,对重要客户进行公关及公关项目管理。
团队经理
岗位要求:
1、大专以上学历,两年以上销售经验,一年以上团队管理经验;
2、具有良好的工作态度、有耐心、敢于承担责任;
3、拥有丰富的销售技巧和讯速行动力,有使命感,能做到以身作则;
4、熟练使用word、excel、power point;并拥有设计培训教材的能力;
5、具备金融业从事经验者优先考虑。
岗位职责:
参与制定团队的销售计划,并协助市场总监完成年度销售目标;
负责团队的日常管理与团队的营销技能培训;
协助市场总监做好营销人员的开合工作,为公司培养储备人才。
客户经理
岗位要求:
1、学历不限,具备良好的自我管理能力及良好的语言表达能力。
2、具备二年以上的销售经验,有良好的客户资源,具备良好的团队合作精神。
3、有黄金投资及相关银行、证劵工作经验者优先考虑,优秀本地应届毕业生也可考虑。
岗位职责:
开发客户、客户维护与服务;
服从团队管理,在经理的带领下完成销售目标。
市场类晋升路径:
1. 专业路线:客户经理——初级黄金分析师——中级黄金分析师——高级黄金分析师
2. 管理路线:客户经理——团队副经理——团队经理——市场副总监——市场总监
研究分析师
任职资格:
1、经济、金融、统计或相关专业本科及以上学历;
2、两年以上金融行业研究工作经验,熟悉金融市场,能及时把握各方面的信息,有敏锐的视角、独到的见解;
3、有从事投资或相关研究的实际经验,具备较强的宏观经济、国际形式分析能力,具备较强的风险控制能力;
4、具有团队合作精神,以及强烈的责任感和良好的职业道德。
岗位职责:
1、负责研究宏观经济运行状况,预测宏观经济发展趋势,分析宏观经济政策;
2、对影响宏观经济发展的相关变量进行跟踪分析预测;
3、负责处理经济数据以及相关经济分析后的文件形成和汇总
4、协助研究总监对研究工作开展,落实相关领域的专题研究,撰写研究报告。工作福利及待遇:我们薪酬确定的原则是:内部公平性,外部竞争力。薪酬定位依据:公司战略、公司效益、行业人才市场价格、人员流动半径、地域工资水平及职位价值。职能类:基本工资+补贴+季度奖+年终奖市场类:基本工资+提成+年终奖每年一次的调薪机会
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。