岗位类型:会计
招聘人数:1 人
到岗时间:不限
年龄要求:35周岁以上
性别要求:不限
岗位职责( 经验、技能要求 ):一、 认真学习国家有关的财经法规、制度,以及财务工作规则,并以此指导岗位的具体工作。
二、 及时准确反映一定时期内各项资金的收支情况,月、季、年末要将资金的来源、运用、结存情况编制报表,并上报院领导及有关部门。
三、 认真及时登记各项经济业务,科目、项目登记准确,每批传票登记终了,编制平衡表,登记总帐,并做到总帐、明细账相符。
四、 认真及时清理往来帐目,发现问题及时处理,杜绝呆帐、死帐。
五、 认真及时清理核对固定资产帐,年中年末与设备科对帐,及时处理帐面差额部分及实物报损、处理工作。
六、 传票、帐本既是整理、装订归档,并移交档案部门。
七、 按时、按比例计提、上缴各项税金。
八、具备简单的人事主管的相关工作能力。工作福利及待遇:工资构成:
基本工资+绩效工资+业务提成+保险(转正后)
每月4天休假
试用期工资2000左右,转正后工资面议
相关福利待遇面谈
联系电话:**7515 周重阳 经理
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