岗位类型:资产评估
招聘人数:5 人
到岗时间:不限
年龄要求:35周岁以上
性别要求:不限
岗位职责( 经验、技能要求 ):土地评估3名:
1-2年以上房地产、土地评估业务经验、可独立完成评估报告;
办公室主任2名:1、专科以上学历,行政管理类相关专业,30-40岁。
2、3年以上大中型企业/集团性公司同岗位工作经验,具备丰富的行政管理、企划管理、网络信息管理,有法务工作经验者优先考虑。
3、熟悉企业文化体系构建及各项具体工作的开展。
4、具备较强的管理能力、协调和沟通能力,综合素质佳。
5、思维敏捷,做事干练,执行力强,有很强的独立工作能力和应变能力。
6、具备较强的文字处理能力。
业务员若干名:
1、具有高中以上学历。2、具有良好的身体素质和心理素质,形象气质佳,性格开朗。3、女:160cm以上4、具有较强的学习能力,较好的团队合作精神、沟通能力,具有创新意识和强烈的责任感。遵纪守法、诚实可信,具有良好的个人品质和职业道德,无不良记录。5、熟悉金融者优先。
工作福利及待遇:待遇:底薪+提成+社保
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。