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夏（女士）

最近在线时间：2019-10-27 09:10

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职位职责

开发客户资源，提供培训解决方案，维护客户关系。

职位要求

岗位类型：营业员/促销/导购招聘人数：10 人到岗时间：不限年龄要求：35周岁以上性别要求：不限岗位职责( 经验、技能要求 )：
任职资格
1、年龄24-30之间，专科以上学历
2、良好的沟通能力,2年以上相关工作经验  综合素质良好，知识面广
3  有培训行业销售从业经验者优先
4  责任心强、吃苦耐劳，有较强的公关能力及谈判技巧；
5  良好的市场敏感，能够根据客户要求和情况的变化，及时判断并提出方案；
岗位标准:
1.  制定个人销售计划，积极开发客户资源，按期完成销售目标。
2.  根据客户的需求提供个性化的服务解决方案，负责沟通协调培训需求、计划和内容。
3.  收集、整理客户信息，建立客户数据库，维护大客户关系。
4、以咨询式销售的方式，深度挖掘客户需求，完成销售业绩。
薪酬待遇:
员工一经录用，公司将提供有行业竞争力的薪水和员工培养计划
薪资组成：基本工资+饭补+车补+全勤奖+业绩提成
每周五天8小时工作制，按国家规定享受假期、保险、享受莱德员工福利计划


工作福利及待遇：
薪资组成：基本工资+饭补+车补+全勤奖+业绩提成
每周五天8小时工作制，按国家规定享受假期、保险、享受莱德员工福利计划

求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。

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电话销售人员

1年以上经验|大专学历

2000以上

湖北省 - 武汉市

2011-12-26
申请
客户专员

2年以上经验|大专学历

2500以上

湖北省 - 武汉市

2011-12-26
申请

工作地址

地址：武汉市洪山区中北路66号金穗大厦（中国农业银行大厦）B座1006室咨询电话： 027-8677253

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50-200人

莱德企业管理咨询有限公司成立于2002年8月28日，总部设在北京。在武汉、宜昌、襄樊、十堰
设有分公司，上海、沈阳、宁夏设有合作机构。累计服务客户逾10万人次。
     莱德致力于打造员工职业化培训的中国第一品牌。聚焦于为客户提供员工职业化素质的系列专业课
程，目的是提升全体员工的职业化素养，为帮助客户打造职业化的团队提供坚实的智力支持。
     莱德研发并拥有自主产权的员工职场素质体验式课程（LDE）和客户沟通与服务素质体验式课程（LDC）已得到包括中石油在内的众多国内大型企业认可并作为其中层干部必修课程。
     莱德的业务重点还包括：公开课、管理咨询项目、清华大学高级总裁班等。

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