岗位职责( 经验、技能要求 ):根据公司业务指标,分解、制订、执行本部门的销售任务。
负责本部门的日常管理、客户管理和团队建设工作。
负责市场情报的收集工作。
任职资格:
专科以上学历,市场营销或管理专业优先。
有2年以上销售团队管理工作经验,且业绩良好。
拥有较强执行能力、贯彻能力和实施能力。
诚实稳重,吃苦耐劳,有较强的成就欲望,能承受工作压力。
具有一定的开拓能力、社交能力、团队管理能力和学习能力,有较强的感召力、凝聚力和适应能力。
人生态度积极、乐观,能够重视团队和他人利益,尊重他人的劳动成果和积累,能给团队带来正面价值;
具备互联网及IT企业市场工作经验,或保险等行业的直销工作经验者优先。
工作福利及待遇:面谈