岗位职责( 经验、技能要求 ):该岗位为公司储备人员,公司希望能够将一批有志于从事工程项目管理的专业人才从基层培养成为能够独挡一面的项目经理、主管。该岗位入职即为公司基层管理人员,享有完善的培训计划和良好的职业上升空间。
试用期两个月,试用期阶段公司将会派往省内和省外的项目部学习公司具体业务流程。
试用期满后,公司根据表现,将安排各项目担任项目经理助理等工作岗位,通过学习提高过程将其培养成能够独立工作的项目经理,并派往公司新的项目部独立开展工作。
欢迎能从基层做起,愿意和公司共同发展的大专以上相关专业应届毕业生和有相关项目管理经验的人才加入公司。工作福利及待遇:1、一经录用签订劳动合同,转正后即缴纳五险。
2、公司发放餐费补贴和通讯补贴;
3、提供系统的素质、技能培训,有专人带地实岗实训,有清晰、公平的晋升机会。
4、年终奖及节假日福利。
一经录取,待遇从优。