1. 根据公司提供的客户源进行沟通咨询服务，安排合适的试听课;
2. 收集学生试听课反馈信息，为其安排个性化课程，推荐符合的课程套餐，最终完成报名;
年龄要求：40以内
薪资待遇
1. 基本工资 高提成：基本薪资底薪4500全勤 业绩提成 社保，平均薪资8-15K. 公司已有稳定的生源，无需自己外出挖掘开发
2. 高额年终奖
培训体系
1、新人阶段：专业的培训师带教 专业营销技能培训 丰富产品知识培训;
2、成长阶段：每周专业的营销课程培训 职业素养培训
岗位要求
1. 喜欢挑战类、销售类工作;热爱教育行业，致力于长期在教育行业发展;
2. 普通话标准，音质佳，语言组织、表达能力强;
3. 个性开朗、反应敏捷，有较强的服务意识和责任心
4. 优秀应届毕业生亦可
5. 能够接受教育类行业的灵活上班时间，偏向于下午晚上和周末上班（工作时间中午12点到晚上9.30，晚上5-6晚饭时间，每周一休息）
